📍 Labège (2 jours de télétravail possible)

🕒 Début : dès que possible (préavis accepté)

📌 CDI - 5 à 7 ans d’expérience

🌱 Rejoins Sensinov et contribue à la transition énergétique des bâtiments

Chez Sensinov, nous agissons là où l’impact est immédiat : les bâtiments.
Grâce à notre plateforme SaaS intelligente, nous aidons les acteurs privés du tertiaire à automatiser et piloter la performance énergétique de leurs parcs immobiliers, depuis une interface unique.

Notre solution permet d’optimiser les équipements en temps réel, d’anticiper les dérives et de réduire la facture énergétique jusqu’à 40 %.
Un gain économique pour nos clients, un vrai impact pour la planète. 

🚀 Un rôle stratégique : structurer le marketing de A à Z

Dans un contexte de forte croissance, nous recrutons notre premier Responsable Marketing, qui aura pour mission de construire les fondations du pôle et d’accélérer notre génération de leads.

Tu seras rattaché·e à Alexandre, Directeur commercial & marketing.

🎯 Tes missions

Inbound marketing & génération de leads (≈ 70–80%)

Tu construis une machine à leads efficace et scalable :

Définir et déployer une stratégie de contenu (articles, livres blancs, cas clients…)

Piloter l’optimisation SEO du site (on-page / off-page / structure)

Lancer et animer des formats engageants : webinars, vidéos, newsletters

Mettre en place et optimiser les workflows de marketing automation

Mettre en place un suivi clair du pipeline marketing

Communication & notoriété (≈ 10%)

Tu fais rayonner Sensinov auprès de nos cibles :

Définir une ligne éditoriale cohérente et piloter notre communication LinkedIn

Organiser ou représenter Sensinov lors d’événements clés (IBS, MIPIM, salons pro…)

Coordonner les relations presse avec notre partenaire RP

Veiller à l’uniformité de notre image de marque sur tous les supports

Supports marketing & sales enablement (≈ 10%)

Tu accompagnes l’équipe Sales avec les bons outils :

Créer et maintenir les supports commerciaux (présentations, one-pagers, business cases…)

Adapter les outils en fonction du cycle de vente et des retours terrain

Collaborer étroitement avec le pôle commercial

🔎 Profil recherché

Tu combines vision stratégique et sens de l’exécution, avec une forte envie de construire dans un environnement en structuration.

Formation supérieure en marketing / communication / business

5 à 7 ans d’expérience en marketing B2B, idéalement dans un SaaS ou scale-up

Maîtrise du content, du SEO et/ou du marketing automation

Forte autonomie, organisation et capacité à prioriser

Aisance à tester, itérer et avancer dans un environnement changeant

Appétence pour la création from scratch, l’impact concret, l’apprentissage continu

💜 Nos valeurs

One-team, Plus fort ensemble
Ownership, Culture de la responsabilité
Customer first, Le client au centre de chaque décision
Audace, Challenger le status-quo

🙌 Pourquoi nous rejoindre ?

Un rôle central dans une startup à fort impact

L’opportunité de structurer tout le marketing & la communication

Une trajectoire d’évolution possible vers Head of Marketing sous 1–2 ans (selon croissance & structuration)

Une équipe bienveillante et ambitieuse, des fondateurs accessibles

Une solution tech éprouvée, déployée à grande échelle auprès de clients exigeants

Un environnement moderne : Data Valley à Labège (locaux neufs, événements fréquents)

Mutuelle Alan

50 % des titres de transport pris en charge

7 jours de RTT supplémentaires

Tickets restaurant

🔥 Processus de recrutement

Entretien découverte avec Sophie, Responsable recrutement & développement RH (45 min)

Entretien approfondi avec Alexandre, Directeur commercial & marketing (1h)

Mise en situation (cas pratique)

Entretien final avec Mahdi, CEO (1h)

Contrôle de références

Proposition 🎉